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Chambre de Commerce Franco-Britannique

DIET’FRANCE agence de communication a co-organisé la Conférence « Management, gestion du stress et performance de soi », avec Ergesis et la Chambre de Commerce Franco-Britannique.

 

En présence de :
William DAB, ancien Directeur Général de la Santé et Professeur titulaire de la Chaire Hygiène et Sécurité du CNAM
Bernard OLLIVIER, Directeur des Etablissements Renault
Jean-Christophe SCIBERRAS, vice-président de l’Association Nationale des DRH
Joëlle ADRIEN, Neurophysiologiste, Directeur de Recherche à l’INSERM
Guy CATEL, Expert en biologie des comportements en entreprise
Béatrice NEDELLEC, directrice générale de DIET’FRANCE agence de communication
 
« Management, gestion du stress et performance de soi sont des termes qui pourraient bien sembler incompatibles. A l’heure actuelle les entreprises sont ébranlées par des crises financières et des conflits sociaux et les salariés sont de plus en plus stressés. De récentes études (TNS Sofres 2007) font un constat alarmant : pour 75% des salariés français, le travail est synonyme de stress.
En Europe, le coût du stress professionnel est évalué à 20 milliards d’euros par an et en France, il est évalué à 1,6 milliards d’euros par an à minima. La performance d’une entreprise nécessite un management optimisé de ses équipes sur un plan individuel et collectif afin de créer un environnement favorable à une production de qualité. Le stress professionnel est un sujet de réflexion nationale de plus en plus important, dont le management doit tenir compte. La performance de soi passe par une optimisation de sa capacité à gérer le stress et demande à chaque salarié une hygiène de vie (nutrition, exercice physique et sommeil) proche du marathonien !
L’employeur doit donc veiller à la capacité de ses équipes à gérer le stress et mettre en place des mesures d’éducation, de formation, d’accompagnement et d’anticipation pour éviter le « burn out » du salarié. Au programme : diagnostic de l’entreprise par rapport à la gestion du stress et solutions tant au niveau du management que celui de la performance du salarié. »
Chambre de Commerce Franco-Britannique2017-05-11T11:39:47+00:00

Ville de Rueil

Le service du développement économique de la mairie de Rueil-Malmaison a organisé le 24 juin 2010, une conférence sur le thème du bien-être des salariés au service de la performance de l’entreprise. Béatrice Nédellec, directrice générale de DIET’FRANCE agence de communication est intervenue sur les enjeux stratégique, économique, de communication et de formation que cela représente.

 

En effet, le bien-être du salarié est devenu une donnée incontournable pour l’entreprise qui doit l’intégrer dans sa stratégie de développement. Que ce soit à travers le lancement du ‘plan d’urgence contre le stress au travail’ lancé par le Ministère du travail en 2008 ou les articles parus dans la presse, ce phénomène est plus que jamais d’actualité et n’est pas seulement réservé aux grandes entreprises.

Enjeu stratégique et économique car le bien-être au travail permet d’obtenir de ses équipes efficacité et productivité mais c’est aussi la garantie de garder ses meilleurs cadres.

Enjeu de communication à l’extérieur de l’entreprise car c’est un nouvel indicateur de bonne santé de l’entreprise ; également à l’intérieur de l’entreprise car la notion de rencentrage du travail autour de l’humain est une valeur qui contribue à la motivation des salariés.

Enfin, enjeu de formation au niveau du manager qui est le premier acteur santé dans l’entreprise et qui donc à ce titre doit être formé au changement et à la qualité relationnelle qu’il établit avec ses équipes dans ce changement. Mais aussi, au niveau du salarié pour une performance optimale.

L’expertise de DIET’FRANCE agence de communication ici est de mettre en place des outils de communication et de formation au sein de l’entreprise pour améliorer le bien-être au travail des salariés en mettant à disposition ses experts santé, nutrition et bien-être.

 

Ville de Rueil2017-05-11T11:41:51+00:00